Welkom
HR Digitaal, dat is vragen om succes...! klik hier Quick Review
- Waarom nog papier, digitaal vastleggen en archiveren, met HR Digitaal
- Grotere consistentie in beoordelingen door realtime inzicht in de voorgestelde resultaten
- Evenwichtigere beoordeling door gedurende het jaar aantekeningen te maken die helpen bij het beoordelen
- Evenwichtige resultaatafspraken door eenvoudige overzichten met kpi's
- Betere procesbeheersing door realtime inzicht in welke gesprekken zijn gevoerd en welke formulieren zijn afgerond
Integreer POP- en ontwikkelgesprekken in de gesprekscyclus. Inclusief mogelijkheden voor self-assessment (ook persoonlijk jaarverslag) en feedback door collega’s middels CISA.
Een reeks innovatieve eHRM oplossingen onder de merknaam HR Digitaal bieden de oplossing. Inzicht in een volledig HR Personeelsdossier. eHRM met slimme oplossingen en uw eigen digitale formulieren overzichtelijk vormgegeven. eHRM integratie met elke salarisadministratie.
Wij werken onder andere voor het onderwijs (PO/VO/ROC en HBO), de audiciensbranche, de pharmacie, energiebedrijven, de bancaire sector (WFT) en technische laboratoria.
Kom kennismaken met de eHRM software op 22 september 2010, in Restaurant "de Witte Holevoet" te Scherpenzeel (Gld). Belangstelling?
Vul het contactformulier in of stuur een mail naar info@hrdigitaal.nl
HR-Digitaal, het eHRM pakket dat u zelf inricht! Geen investeringen in software maar een eenvoudig en helder abonnement.
E-hrm - Functioneringsgesprek - Performancemanagement